Новые участники и дополнительные возможности появились для семей нашего региона. Программа, стартовавшая в марте текущего года, продолжает расширяться и охватывать всё большее число работодателей.
Сегодня прошла официальная церемония подписания соглашений между предприятиями региона и администрацией области, направленных на улучшение демографической обстановки.
В движение «За будущее поколение» вступили следующие организации:
- ООО «Промпродукт»
- ООО «НОВА-инновация»
- ОАО «Тульский завод горно-шахтного оборудования»
- ООО «ТПК Старые Традиции»
- ООО «ИГНИС»
Предусмотрены выплаты сотрудникам предприятий при рождении ребёнка:
500 тыс. руб. — за рождение первого ребёнка,
750 тыс. руб. — за второго,
1 млн руб. — за рождения третьего и последующих детей.
Отмечено, что начиная с 1 января текущего года согласно указу президента РФ Владимира Путина данные выплаты освобождены от налогообложения.
Уже 91 организация приняла решение поддержать повышение рождаемости в Тульской области.
Демографические проблемы остаются одними из наиболее значимых как для Тульской области, так и для всей страны.
Мы высоко оцениваем активность работодателей региона, участвующих в реализации государственной политики в области демографии и ставших активными её участниками.
В Тульской области набирает обороты масштабный просветительский проект «Знать, чтобы гордиться!» Проект стартовал в конце июня по инициативе Ассоциации «Совет муниципальных образований Тульской области».
29 июля в кластере «Октава» прошло празднование юбилея региональной программы поддержки местных производителей. За полгода существования проекта его резидентами стали 318 предприятий от крупных заводов до частных ремесленных мастерских.
В муниципальных образованиях Тульской области проходит музыкально-просветительский марафон «Знать, чтобы гордиться!» Это часть масштабного одноименного проекта, который в год значимых для региона памятных дат и в Год единства народов России запустила Ассоциация «Совет муниципальных образований Тульской области».
MAX