14 октября во время совещания под руководством губернатора Дмитрия Миляева обсуждалось совершенствование рынка труда в Тульской области.
Губернатор отметил, что уровень безработицы в регионе достиг рекордного минимума, однако проблема нехватки рабочей силы становится все очевиднее.
«Президент России Владимир Путин обозначил задачи по совершенствованию рынка труда, созданию рабочих мест, переобучению и росту зарплат. Эти задачи требуют системного подхода, который включает долгосрочные и текущие меры. Мы находимся в начале долгого пути в борьбе за специалистов», - отметил Дмитрий Миляев.
Министр труда Тульской области Татьяна Абросимова отчиталась о ситуации на рынке труда.
«У нас наблюдается постоянное снижение числа безработных и рост занятости. Уровень зарегистрированной безработицы составляет 0,12% рабочей силы, что является самым низким показателем в России», – сообщила Абросимова.
В регионе трудоустроены более 788 тысяч человек, а статус безработных имеют 979 человек. Рынок труда стал рынком кандидатов. Работодатели в Тульской области нуждаются примерно в 35 тысячах работников, преобладают рабочие специальности.
Для помощи в подборе кадров службы занятости применяют разнообразные инструменты. В этом году прошло свыше 600 ярмарок вакансий, в которых участвовали почти 15 тысяч человек, и каждый третий нашел работу. В оборонно-промышленных предприятиях занято более 9600 человек.
В рамках нацпроекта «Демография» организованы бесплатные курсы по востребованным программам. В этом году более тысячи человек прошли обучение по 150 программам. Частичная компенсация зарплаты новым сотрудникам, предложенная службой занятости, применяется в 33 предприятиях, где трудоустроено 237 работников.
Опыт в кадровой сфере учтен в проекте «Работай в Туле». По словам Абросимовой, некоторые его элементы вошли в новый нацпроект «Кадры».
Миляев отметил, что проблема нехватки рабочих ресурсов также связана с демографической ситуацией.
«Надо постепенно внедрять положения Регионального демографического стандарта. Нам нужно разрабатывать меры для привлечения новых работников и молодых специалистов с семьями в Тульскую область. Повышение привлекательности местных образовательных учреждений и вузов поможет этому. Важно сделать всё, чтобы люди хотели учиться и работать в нашем регионе», – заявил губернатор.
Миляев поручил своей заместительнице Наталье Архиповой создать межведомственную группу для формирования всеобъемлющей системы привлечения кадров и предложений по решению кадрового дефицита.
Были обсуждены и вопросы трудоустройства участников СВО. После завершения службы около 2 тысяч вернулись в регион, и 71% из них нашли работу. Для помощи им назначены персональные карьерные консультанты. Эти люди могут бесплатно пройти обучение и получить консультации.
Глава региона поручил соответствующим органам особое внимание уделить тем участникам СВО, которые еще не трудоустроены, предоставляя им психологическую и консультационную поддержку для быстрого возвращения к активной трудовой деятельности.
Правительство придает большое значение ликвидации задолженности по заработной плате, которая составляет около 100 млн рублей из-за банкротств и закрытий компаний. Миляев призвал исполнительные органы и местные администрации активнее использовать механизм цессии и искать инвесторов для выкупа долгов организаций.
Губернатор Тульской области Дмитрий Миляев провел встречу с членами семей участников специальной военной операции в центре «Герой 71», где обсудил вопросы оказания поддержки. Об этом глава региона сообщил в своем аккаунте в МАХ.
26 ноября Губернатор Тульской области Дмитрий Миляев провел рабочую встречу с главами администраций Алексина, Суворовского и Киреевского районов. На ней обсуждалась реализация национальных проектов.
Председатель Тульской областной Думы, член фракции «Единая Россия» Андрей Дубровский принимает участие во втором обучающем модуле образовательной программы для финалистов конкурса «Лидеры России. Политика».
